WizzHire
Za Poslodavce
WizzHire
← WizzHire Centar za pomoć

Kako kreirati oglas za posao

Vodič korak po korak: od opisa pozicije do objavljivanja oglasa kandidatima.

Za regrutere i menadžere zapošljavanja
0

Prije nego što počnete

Kreiranje oglasa traje oko dvije minute. Prije nego što kreirate oglas, pripremite sljedeće:

  • Odaberite kompaniju: Pomoću izbornika kompanije odaberite za koju kompaniju zapošljavate. Svaki oglas pripada jednoj kompaniji.
  • Vaša kompanija mora biti odobrena: Do tada oglas ne može biti objavljen. Ipak, možete pripremiti i sačuvati nacrt dok čekate odobrenje.
  • Dozvola za kreiranje oglasa: Vaša uloga u timu mora dozvoljavati objavljivanje oglasa. Ako ne vidite dugme Kreiraj posao, zamolite administratora da vam ažurira dozvole.
Napomena: ako već imate neobjavljene nacrte, WizzHire na vrhu prikazuje podsjetnik kako biste ih mogli završiti umjesto da počinjete ispočetka.

Neka AI napiše nacrt za vas

Prvi ekran: „Kreirajte novi oglas za posao“

Opišite poziciju u jednoj rečenici i AI će za nekoliko sekundi napraviti kompletan oglas: puni opis, detalje posla i radne preferencije koje možete urediti prije objave.

  • Opišite poziciju: u 10–150 znakova, npr. „Senior Python inženjer, remote.“
  • Odaberite jezik generisanja: (engleski ili bosanski) kako bi nacrt odgovarao vašoj publici.
  • Kliknite Generiši oglas za posao: i sačekajte do jedne minute dok se nacrt priprema.
Cijena: svako AI generisanje košta 6 tokena iz vašeg novčanika. Prije naplate WizzHire prikazuje potvrdu s tačnom cijenom, tako da uvijek prvo odobrite trošak.
Radije pišete sami? Odaberite „Preskoči, popuni ručno“ da počnete od praznog obrasca. Bilo da koristite AI ili ne, prolazite kroz iste tri koraka i sve možete urediti.
Za nacrt ne treba odobrenje: za pisanje uz AI ne treba vam odobrena kompanija. Nacrt možete generisati i uređivati dok čekate odobrenje, a objaviti ga kada kompanija bude odobrena.
Sl. 1: Ekran za izradu oglasa pomoću AI-a, odakle sve počinje.
1

Detalji posla

Osnovne informacije koje kandidati prvo vide

  • Naziv pozicijeobavezno: Neka bude jasan i pretraživ, npr. Senior Frontend Developer. Izbjegavajte interni žargon.
  • Kategorija i potkategorija: Odaberite oblast kojoj pozicija pripada kako bi se prikazala pravim kandidatima.
  • Vrsta zaposlenjaobavezno: Puno radno vrijeme, nepuno radno vrijeme, rad po ugovoru i tako dalje.
  • Način radaobavezno: Rad na daljinu (od bilo gdje), Hibridno (kombinacija) ili Rad na lokaciji (kod poslodavca).
  • Lokacija(e): Pretražite i dodajte grad u kojem se nalazi radno mjesto. Možete dodati više lokacija i jednu označiti kao primarnu.
  • Opisobavezno: Šta će raditi? Šta je uzbudljivo u ovoj poziciji? Istaknite odgovornosti, kulturu tima i mogućnosti rasta.
  • Broj izvršilaca: Koliko osoba zapošljavate kroz ovaj oglas.
  • Zahtjev za CVobavezno: Odlučite moraju li kandidati priložiti CV ili se mogu prijaviti bez njega.
  • Zahtjev za propratno pismoobavezno: Odlučite moraju li kandidati napisati propratno pismo ili se mogu prijaviti bez njega.
Savjet: dobar opis privlači bolje kandidate. Opišite svakodnevne zadatke, s kim će raditi i kako izgleda uspjeh u prvih nekoliko mjeseci.
Sl. 2: Korak 1: obrazac s detaljima posla.
2

Dodatni detaljiOpcionalno

Doradite oglas i bolje filtrirajte kandidate

Cijeli ovaj korak možete preskočiti, ali njegovo popunjavanje pomaže da privučete prave ljude i automatski filtrirate prijave.

Zahtjevi i iskustvo

  • Vještine: Pretražite i dodajte vještine koje tražite.
  • Zahtjevi: Sve što je neophodno za poziciju.
  • Iskustvo: Postavite nivo iskustva i, po želji, raspon min / max godina.

Plata i pogodnosti

  • Plata: Odaberite da li želite prikazati ili sakriti platu. Ako je prikazujete, postavite minimum, maksimum, valutu i period isplate.
  • Pogodnosti: Odaberite iz uobičajenih pogodnosti (zdravstveno osiguranje, penzioni plan, fleksibilni godišnji odmor, dionice, rad na daljinu…) ili opišite vlastiti paket.

Prijava i selekcija

  • Upitnik za predselekciju: Dodajte upitnik koji kandidati moraju popuniti prije prijave.
  • Kultura kompanije i razvoj: Označite stavke poput poslodavca jednakih mogućnosti, provjere kandidata, prilika za razvoj i drugo.
Zašto ovo popuniti? Prikazivanje plate i dodavanje upitnika za predselekciju pouzdano podižu kvalitet prijava i smanjuju naknadnu komunikaciju s kandidatima.
Sl. 3: Korak 2: svaka sekcija ovdje je opcionalna.
3

Pregled i objava

Pregledajte oglas, potvrdite uslove i objavite

Posljednji korak prikazuje kako će vaš oglas izgledati uživo. Pregledajte ga, a zatim potvrdite detalje ispod da biste objavili.

  • Istek oglasa: Odaberite koliko dugo vaš oglas ostaje aktivan na tržištu.
  • Potvrdite detalje: Označite da ste pregledali oglas i da je sve tačno.
  • Prihvatite uslove objavljivanja: Potvrdite uslove platforme prije nego što oglas postane aktivan.
Niste spremni? Umjesto toga odaberite Sačuvaj kao nacrt. Možete se vratiti i objaviti kad god želite. (Napomena: poslovi kreirani putem CRM-a uvijek se objavljuju i ne mogu se sačuvati kao nacrt.)

Nakon objave

Kada je aktivan, vaš oglas je vidljiv na tržištu i otvoren za prijave. Sa stranice oglasa možete:

To je to! Objavili ste svoj prvi oglas na WizzHireu.